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中國銀行洛陽分行立足常態(tài)化教育 堅持學(xué)求實做求細(xì)

2016-08-30 16:06 來源:映象網(wǎng)

  中國銀行洛陽分行黨委在組織進(jìn)行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育

  中國銀行洛陽分行黨委在組織進(jìn)行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
  中國銀行洛陽分行在組織員工進(jìn)行黨課教育
  中國銀行洛陽分行在組織員工進(jìn)行黨課教育

  映象網(wǎng)洛陽訊(記者徐孟國 通訊員鞏衛(wèi)東)中國銀行洛陽分行黨委在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,以基層黨支部為單位,以思想建設(shè)為先導(dǎo),以嚴(yán)格組織生活制度為抓手,較好地實現(xiàn)了黨建工作和業(yè)務(wù)發(fā)展兩促進(jìn)、兩提升。今年以來,核心業(yè)務(wù)指標(biāo)在同業(yè)和系統(tǒng)內(nèi)持續(xù)實現(xiàn)排名第一。

  打牢基礎(chǔ),學(xué)求實

  一是黨委領(lǐng)學(xué)。黨委中心組堅持每月至

  少一次深入基層,帶領(lǐng)基層支行黨支部一起進(jìn)行中心組學(xué)習(xí)討論。并結(jié)合支行實際,聚焦業(yè)務(wù)發(fā)展,現(xiàn)場研究解決支行經(jīng)營管理中存在困難和問題。二是集體研學(xué)。嚴(yán)格落實“三課一會”制度,黨委委員不定期深入基層檢查指導(dǎo),并通過手抄黨章,組織各支部“互送黨課”等,提升學(xué)教成果。三是專家導(dǎo)學(xué)。持續(xù)開展“請進(jìn)來、走出去、沉下去”系列專題培訓(xùn)。聘請行內(nèi)外專家、學(xué)者適時傳導(dǎo)新思想、新理念、新方法,通過系統(tǒng)化、全方位集中培訓(xùn),進(jìn)一步提高黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  把握關(guān)鍵,做求細(xì)

  一是豐富載體。通過“亮身份、亮職責(zé)、亮承諾”,展現(xiàn)黨員形象,接受群眾的監(jiān)督。通過“比黨性、比作風(fēng)、比業(yè)績”,增強黨性觀念,提升黨員工作能力和工作熱情。二是文化引領(lǐng)。堅持面向基層、服務(wù)員工,為16家全功能網(wǎng)點建立職工之家,使黨員職工學(xué)習(xí)有平臺,健身有場地,交流有載體。并成立了網(wǎng)球、攝影等12個群眾性文體協(xié)會,用健康向上、豐富多彩文化活動,滿足員工的文化需求,占員工領(lǐng)思想陣地。三是榜樣帶動。相繼開展“我身邊的好導(dǎo)師”、“感動中行”一線員工評選等,把品行好、業(yè)務(wù)精、能力強的各類先進(jìn)人員,立為標(biāo)桿、樹成典型,傳遞正能量,激發(fā)員工的榮譽感和責(zé)任心,助力業(yè)務(wù)發(fā)展。

責(zé)編:徐孟國