截至今年3月2日，被稱為鄭州“史上最強人才政策”的“智匯鄭州”人才新政，已經(jīng)發(fā)布整整100天，越來越多的青年人才領(lǐng)到了政策“紅包”。

　　市人才辦相關(guān)負責(zé)人介紹，截至3月1日，“智匯鄭州”人才工程青年人才補貼共辦理2614人，已分兩個批次為1233人發(fā)放了生活補貼；去年全年落戶鄭州的青年人才有1萬多人，而今年前兩個月，青年人才落戶鄭州的就有7000多人。

　　去年11月23日，我市發(fā)布“智匯鄭州”人才新政，引發(fā)社會廣泛關(guān)注。按照相關(guān)政策，2017年1月1日后畢業(yè)、在鄭州市域內(nèi)落戶、繳納社會保險滿3個月并符合“智匯鄭州”人才政策規(guī)定條件的青年人才，均可申請生活補貼。其中，新引進落戶的博士、35歲以下的碩士研究生、本科畢業(yè)生和技工院校預(yù)備技師（技師），3年內(nèi)按每人每月1500元、1000元、500元的標準發(fā)放生活補貼；落戶后暫未就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的，按上述標準發(fā)放6個月的生活補貼。

　　市人才辦主任李曉龍介紹說，鄭州全市有99個受理窗口，還有微信入口和支付寶入口，都可以進行申報；符合發(fā)放生活補貼條件的青年人才會在鄭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上定期公示，隨后生活補貼會打到青年人才社會保障卡的金融賬戶。

　　2018年河南春季人才招聘會比往年火爆很多。招聘方一致表示，“智匯鄭州”人才新政正在釋放強大的“政策效應(yīng)”，更多的青年人才看中鄭州，愿意留在鄭州。?。ㄓ浾?張翼飛）