今年春季，鄭州哪些行業(yè)競爭最激烈?哪些行業(yè)薪酬較高?昨日，國內(nèi)知名人才服務(wù)平臺一智聯(lián)招聘發(fā)布的《春季鄭州雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告》顯示，鄭州房地產(chǎn)、建筑、建材行業(yè)競爭最激烈，能源礦產(chǎn)等行業(yè)平均月薪最高。

　　在線數(shù)據(jù)顯示，鄭州地區(qū)競爭指數(shù)排名前五位的行業(yè)中，房地產(chǎn)、建筑、建材工程行業(yè)的競爭指數(shù)最高，此外，物業(yè)管理和電力、水利行業(yè)競爭也較為激烈。從職業(yè)來看，土建、裝修及市政工程、財務(wù)及審計稅務(wù)競爭行業(yè)也較為激烈。

　　據(jù)統(tǒng)計，鄭州春季求職期的平均招聘薪酬為6692元，在全國37個主要城市的薪酬水平中排名第24位。從薪酬分布情況來看，鄭州地區(qū)薪酬為4001~6000元的職位占比為37.2%，其次為6001~8000元薪酬區(qū)間的職位，占職位總體的25.8%。2001~4000元以及8000元以上薪酬的職位占比分別為20.0%和16.3%。

　　具體來看，能源、礦產(chǎn)、采掘行業(yè)的平均月薪最高，為9565元;其次為基金、證券、期貨投資行業(yè)，薪酬水平為8883元;再次中介服務(wù)行業(yè)，為8527元。智聯(lián)招聘專家建議，薪酬雖然是求職者在就業(yè)時的重要考慮因素，但個人的職業(yè)成長、行業(yè)的發(fā)展趨勢、單位發(fā)展目標等都會對未來職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響，建議求職者在選擇工作時應(yīng)綜合考量各方因素，需將目光放長遠，了解未來的行業(yè)發(fā)展趨勢，才能在不斷變化的職場大環(huán)境中保持競爭力。(記者 成燕 )