映象網訊（記者 劉長征）22日，鄭州市政府網站發(fā)布公告，面向全國公開招聘26名市屬企業(yè)高級經營管理人員。鄭州發(fā)展投資集團有限公司、鄭州地產集團有限公司、鄭州投資控股有限公司……一連串“鄭”字頭的國有獨資公司總經理、副總經理職位“虛位以待”，涉及城市房地產、城建、交通、公用事業(yè)等多個方面。
什么樣的人才能“上位”
會玩“錢”的“千里馬”可能更受青睞
這次招聘，人才層次要求較高，這個特點決定了，在全國范圍選拔顯然更有助于挑出“千里馬”。
據鄭州市公開選聘高管人員工作領導小組辦公室的工作人員馬彪介紹，此次招聘是鄭州市深化市屬國企投融資體制改革的具體舉措之一，這些國有獨資公司也大多承擔有投融資職能。
因此，對“千里馬”的要求，除了具有較強的決策判斷能力、經營管理能力、組織協(xié)調能力、改革創(chuàng)新能力和市場應變能力，業(yè)績較突出等外，許多職位都提到要具有“較強的資本運作能力”、“熟悉企業(yè)并購、資產重組”等條件。
靠什么吸引各地“千里馬”
外地高層次人才可獲30萬元安家費
據悉，此次聘用的企業(yè)領導人員薪酬待遇實行年薪制。另外，如果“千里馬”家在外地，那么還有機會享受優(yōu)惠政策。
根據《鄭州市引進高層次人才暫行辦法》，除在鄭工作期間按月給予生活補貼之外，來鄭安家且在用人單位工作滿2年，政府還將給予安家補助。
其中，高級經營管理人才、高級管理人才和高級技術人才，外籍專家每月生活補貼不低于3000元，安家補貼30萬元。
此外，“千里馬”們在職稱評定和退休方面，也享受特殊照顧。
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