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　　湖北省紀(jì)委監(jiān)察廳11日公開通報，湖北一司法局私設(shè)“小金庫”，兩任局長及多名干部受到處分。通報顯示，湖北省宜昌市點軍區(qū)司法局私設(shè)“小金庫”，用于違規(guī)發(fā)放津補貼，局黨組書記、局長黃代旭受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分；該局原局長黃剛，黨組成員、副局長彭紅，財務(wù)人員陳輝，職工高斌達(dá)等人分別受到黨內(nèi)警告處分。(新華網(wǎng))

　　私設(shè)“小金庫”， 從來都被公認(rèn)為違紀(jì)的非法行為。對其清查、治理，反反復(fù)復(fù)，數(shù)十年一直沒有停止過，然而時間在飛速流逝，“小金庫”卻依然保有旺盛“生命力”，甚至在一些地方變本加厲、愈演愈烈，大有“野火燒不盡，春風(fēng)吹又生”之勢。近日，湖北一司法局就因私設(shè)“小金庫”而致多名機關(guān)干部受到紀(jì)律處分，波及范圍之廣，典型的“蛇鼠一窩”共同作案。

　　“小金庫”，說白了就是從公共財政的大糧倉里“偷米”，實際上是一種變相貪污、挪用公款的行為。實際上，“小金庫”屢禁不止，一方面是設(shè)立初始由“一把手”授意，具有隱蔽性，一般情況下只有少數(shù)幾個人知曉和掌握。知曉的人越少自然也就越安全。另一方面，人的天性普遍還是愛財?shù)?，“一把手”礙于現(xiàn)今的嚴(yán)苛紀(jì)律，也不太敢私人獨吞違規(guī)津貼。由過往的“獨樂樂”變?yōu)椤氨姌窐贰?，讓單位的職工都能分一杯羹，把違規(guī)的天枰放置于平衡狀態(tài)。既然大家都能“有福同享”，“攻守同盟”一旦形成，又有誰愿意揭開違規(guī)的“面紗”呢？總的說來，“小金庫”之所以猖獗，與利益共同體作祟、官員自肥、官官相護(hù)是密不可分的。

　　要根治“小金庫”這一社會頑疾也有一定難度，一是完善財產(chǎn)公開機制，將所有財政收入、支出均公布在政府官網(wǎng)，讓納稅人知曉每一分錢的用途;二是切實加大打擊力度，增加違法成本，破除“法不責(zé)眾”的思想。以“法”破萬難，對涉及私設(shè)“小金庫”的人員要不留情面“一鍋端”，哪怕是調(diào)離或是退休，依然嚴(yán)肅追責(zé)；三是加強對高危人群的警示教育，特別是在單位內(nèi)部形成相互監(jiān)督、相互制約、防范“小金庫”出現(xiàn)的良好環(huán)境，在社會外界形成公眾、媒體、網(wǎng)絡(luò)三位一體的全方位監(jiān)督模式，筑牢廉潔“防線”，使他們從心理上產(chǎn)生“免疫力”。

　　從政為官就不要想發(fā)財，“小金庫”中的儲藏不過是暫時的既得利益，根本無法長久。物質(zhì)上的富足也只是過眼煙云，精神上的富足才能讓人“更上一層樓”。(劉仕魚)