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月嫂月薪1.5萬超醫(yī)學博士有何不可

2012-04-11 08:14 來源:紅網(wǎng)

  龍年吉祥,生子扎堆,各地月嫂價格也在瘋漲。北京、上海收費最貴的月嫂,傭金已超過1.5萬元。其人力成本,遠高于一個經(jīng)過多年專業(yè)培訓的醫(yī)學博士。(4月10日《新京報》)

  對于月嫂月薪高達1.5萬,高于醫(yī)學博士工資的新聞事實,很多人表示不理解,懷疑月嫂月薪1.5萬是否“物有所值”?有的專家甚至表示,月嫂只是個普通的家政服務(wù)工作,連單獨職業(yè)都算不上,言下之意就是月嫂憑什么拿1.5萬元的月工資?

  對此,筆者的看法恰恰相反。月嫂月薪1.5萬,不僅“物有所值”,而且社會應(yīng)該鼓勵和尊重她們的勞動成果。因為月嫂能夠領(lǐng)取1.5萬元的工資,說明以月嫂為代表的社會服務(wù)業(yè)從業(yè)人員工資水平有所提高,這樣有利于社會整體工資水平提高和經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展。

  首先,國際經(jīng)驗表明,當一個國家和地區(qū)人均GDP超過3000美元時,其城鎮(zhèn)化、工業(yè)化進程將出現(xiàn)加速發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、消費類型也將發(fā)生重大轉(zhuǎn)變。目前我國人均GDP已經(jīng)跨越4000美元大關(guān);同時據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,我國居民人均可支配收入也有大幅度提高,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入從1990年的1510元提高到2011年的23979元,農(nóng)村居民人均可支配收入也從1990年的688元提高到2011年的6977元。隨著我國擴大內(nèi)需政策的推動,可以預計在未來一段時期,圍繞個人消費者生活品質(zhì)提升的生活性服行業(yè)將蓬勃發(fā)展。目前月嫂市場火旺只是諸多生活性服務(wù)行業(yè)快速發(fā)展的一個縮影。

  其次,雖然目前我國經(jīng)濟發(fā)展進入由制造業(yè)為主的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)向服務(wù)業(yè)為主的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變,但是服務(wù)發(fā)展并不充足,針對服務(wù)業(yè)發(fā)展的觀念和認識沒有轉(zhuǎn)變到位,導致處于第三產(chǎn)業(yè)核心地位的服務(wù)業(yè)發(fā)展緩慢,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不盡合理。據(jù)統(tǒng)計局公布2011年宏觀經(jīng)濟數(shù)據(jù)顯示,第三產(chǎn)業(yè)增加值203260億元,占全年國內(nèi)生產(chǎn)總值471564億元的43.11%,而第二產(chǎn)業(yè)增加值220592億元,占GDP的46.78%。1950-1960年代,發(fā)達國家服務(wù)業(yè)在國民經(jīng)濟中的比重就超過了50%,平均為72%。在服務(wù)業(yè)發(fā)展方面,筆者認為我國服務(wù)業(yè)大致可分為生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)和生活性服務(wù)業(yè),生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)包括金融服務(wù)、現(xiàn)代物流、技術(shù)服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等,生活性服務(wù)業(yè)則是商貿(mào)服務(wù)、旅游服務(wù)、家庭服務(wù)、體育服務(wù)等。生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)得到政府重視并鼓勵發(fā)展,但是對生活性服務(wù)業(yè),比如月嫂、保姆、洗腳等,目前無論是從人們的觀念認識,還是政府層面的鼓勵和支持,都沒有做到位??梢哉f,對月嫂月薪1.5萬元值不值的質(zhì)疑以及和醫(yī)學博士生工資對比就說明了這點。

  再次,由于工資水平低,待遇不豐厚,很多人看不起月嫂、洗腳這樣的生活性服務(wù)行業(yè)工作,不愿從事這些行業(yè)。比如大學生畢業(yè)之后干起修腳工營生,成為媒體報道和評論的熱點就是例子。由此導致生活性服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員少,行業(yè)領(lǐng)域不能引入競爭機制,整個行業(yè)和產(chǎn)業(yè)得不到充分的發(fā)展。因此,通過提升服務(wù)業(yè)從業(yè)人員工資水平,吸引更多的人從業(yè)生活性服務(wù)業(yè),對于經(jīng)濟社會發(fā)展和轉(zhuǎn)型意義重大??蓪嵤虑笫侵v,像月嫂這樣月薪1.5萬元畢竟是個案,整個服務(wù)業(yè)從業(yè)人員的工資水平與其他行業(yè)相比,還是較低,有的甚至處在最低生活保障線水平。因此,我們不能被月嫂月薪1.5萬元所蒙蔽,通過制度保障和法律制約,提高服務(wù)業(yè)從業(yè)人員工資水平,任重道遠。

責編:安文靖
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