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武漢續(xù)簽中國迄今最大規(guī)模工資專項(xiàng)集體合同

2012-04-21 09:07 來源:新華網(wǎng)

  經(jīng)過談判協(xié)商,被譽(yù)為中國工資集體協(xié)商“武漢樣本”的武漢市餐飲行業(yè)工資專項(xiàng)集體合同簽訂19日得以續(xù)簽。在這份涉及45萬餐飲員工的集體合同中,餐飲業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)再次提高。

  去年4月23日,經(jīng)過6個(gè)月準(zhǔn)備,3輪談判、5輪協(xié)商,中國首份餐飲行業(yè)工資專項(xiàng)集體合同在武漢出爐,合同涉及全市近4萬家餐飲企業(yè)45萬名從業(yè)人員,是涉及企業(yè)、人數(shù)最多的一份行業(yè)集體合同。當(dāng)時(shí),將相關(guān)人員的最低工資在武漢市最低工資標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高了30%。

  這份集體合同為期一年,到今年4月即將期滿。根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,今年3月14日,市商貿(mào)金融煙草產(chǎn)業(yè)工會(huì)代表全市餐飲行業(yè)職工、武漢餐飲業(yè)協(xié)會(huì)代表全市餐飲業(yè)企業(yè),進(jìn)行了集體協(xié)商,形成《武漢市餐飲行業(yè)工資專項(xiàng)集體合同(草案)》,并在當(dāng)?shù)孛襟w進(jìn)行了為期5天的公示。

 ?。保谷眨毠し?、企業(yè)方代表舉行第二次會(huì)議,吸收公示期間的一些意見,經(jīng)過談判協(xié)商后,就合同簽訂的周期、工資最低標(biāo)準(zhǔn)、新年度工資增幅等7個(gè)分歧點(diǎn)達(dá)成一致,在今年的合同上簽字。

  記者看到本次合同有效期仍為一年,至2013年4月到期。隨著武漢市最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高,在今年的合同中,餐飲行業(yè)從業(yè)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)上浮。工作地點(diǎn)在中心城區(qū)的,最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1300元;工作地點(diǎn)在新城區(qū)的,最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1064元。與去年的合同相比,分別上漲130元和89元。

  合同還規(guī)定,本行業(yè)各企業(yè)在本協(xié)議有效期內(nèi)職工工資增長不低于9%,試用期工資不低于最低工資80%,餐飲企業(yè)不得降低生育期女職工工資,職工福利、保險(xiǎn)等。

  調(diào)查顯示,一年來“武漢市餐飲行業(yè)工資專項(xiàng)集體合同”的落實(shí)已取得良好成效。武漢市79.9%的餐飲企業(yè)和62.7%的餐飲業(yè)職工認(rèn)為,工資集體協(xié)商對(duì)保證雙方利益都有一定作用,且有42.2%的職工認(rèn)為這是提高工資水平的有效途徑。

責(zé)編:王濤
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