業(yè)內(nèi)人士提醒 在基金經(jīng)理變更頻繁的情況下 應(yīng)選有較好投研平臺的基金公司
投資者手中的基金，不到兩年可能就物是人非?！安锁B”當(dāng)?shù)赖默F(xiàn)象越來越嚴(yán)重，基金業(yè)解決人才荒已刻不容緩。
證監(jiān)會人士表示，將支持并規(guī)范引導(dǎo)基金管理公司建立長期有效的股權(quán)激勵約束機(jī)制、吸引和留住高端人才。
近期，基金經(jīng)理的大規(guī)模變更引起市場各方乃至監(jiān)管部門的高度關(guān)注。而記者統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，目前，現(xiàn)任基金經(jīng)理中有四成的任職年限不到一年，不少小基金公司根本沒有任職超過一年的公募基金經(jīng)理。
近期，部分基金公司已陸續(xù)推行員工持股方案，證監(jiān)會人士也表示，將繼續(xù)支持并規(guī)范引導(dǎo)基金管理公司建立長期有效的股權(quán)激勵約束機(jī)制、吸引和留住高端人才。
13家基金公司旗下全新手
據(jù)同花順iFinD數(shù)據(jù)統(tǒng)計，目前，內(nèi)地現(xiàn)任基金經(jīng)理的平均任職日期只有約588天，44%左右的現(xiàn)任基金經(jīng)理的任職年限還不到一年，只有近28%的現(xiàn)任經(jīng)理可以夠上“任職期限兩年以上”的標(biāo)準(zhǔn)。
在國外，基金經(jīng)理被視為“銀發(fā)行業(yè)”，管理年限10年以上才是優(yōu)秀的。據(jù)記者粗略統(tǒng)計，目前基金經(jīng)理任職年限超10年的只有5位，包括華安基金尚志民、嘉實(shí)基金邵健、海富通基金陳洪、長盛基金王寧和長城基金楊建華。
沒有經(jīng)過市場考驗的年輕基金經(jīng)理批量上崗，掌舵基民資產(chǎn)，已成普遍現(xiàn)象。如中信建投基金公司旗下只有2位公募基金經(jīng)理管理著債券基金，平均任職年限只有115天。英大基金旗下3位公募基金經(jīng)理，任職年限最長的也僅255天，平均任職年限136天。
同花順iFinD數(shù)據(jù)顯示，目前，據(jù)可比數(shù)據(jù)的85家基金公司中，多數(shù)基金公司旗下基金經(jīng)理的平均年限為2~3年，共53家，占比約62%；平均年限為1年多的有6家，占比7%；平均年限不足1年的有13家，占比15%；平均年限超過4年的也只是13家。
“元老”管理不少長跑健將
近期，一位朋友告訴記者，剛把手里一只基金賣掉了，原因是“新?lián)Q的基金經(jīng)理太年輕，實(shí)在不放心把錢交給他打理。事實(shí)證明，基民并非多慮，經(jīng)驗老到的基金經(jīng)理管理的基金業(yè)績更有保障?！?/p>
統(tǒng)計顯示，共45位現(xiàn)任基金經(jīng)理管理單只基金超6年，即這些基金經(jīng)理均在2008年5月底之前開始管理基金至今。從掌管基金以來的業(yè)績看，這些基金經(jīng)理老將管理的基金不僅大多數(shù)取得了正回報，而且?guī)缀跞砍綐I(yè)績基準(zhǔn)，有不少基金成為長跑健將。
偏股基金方面，朱少醒管理的富國天惠成長任職以來年化收益率近20%；邵健管理的嘉實(shí)增長基金任職以來年化收益率超17%；陳仕德管理的廣發(fā)小盤、陳洪管理的海富通精選任職以來的年化收益率也均超過了14%，都是知名的白馬基金。
而偏股基金中，基金經(jīng)理任職以來年化收益表現(xiàn)最差的10只主動管理基金，基金經(jīng)理的平均任職天數(shù)只有587天。
一位第三方理財機(jī)構(gòu)的投資顧問指出，他們在選擇推薦基金時，基金經(jīng)理是最重要的考慮因素?；鸾?jīng)理的從業(yè)經(jīng)歷影響其投資風(fēng)格，而投資風(fēng)格影響著基金的業(yè)績，一只3~5年來業(yè)績穩(wěn)定增長，并且經(jīng)理和投研團(tuán)隊穩(wěn)定的基金，才會被挑選進(jìn)股票池，推薦給投資者。
對于基民，理財專家建議，在目前基金經(jīng)理變更頻繁的情況下，投資應(yīng)選擇有較好的投研平臺的基金公司。此外，分期投資指數(shù)基金也是可行的選擇。（文/表記者吳倩）