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河南周口:轉(zhuǎn)作風(fēng)助推跨越發(fā)展

2013-10-28 11:57 來源:河南日報

  治理干部“走讀”,嚴(yán)查“吃空餉”,促干部干事謀事,市直媒體在重要版面和時段對督查暗訪情況進行通報,“民生面對面”電視問政引人關(guān)注……

  一次分層分類推進干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的實踐探索正在周口深入展開,從一般干部到各級領(lǐng)導(dǎo)無一例外置身其中。

  這一實踐探索始于去年5月份,針對全市不同層級、不同類型領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍特點,分為“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”、“講黨性、重品行、作表率、謀發(fā)展”、“下基層、聽民聲、解難題、辦實事”三大作風(fēng)建設(shè)活動,旨在推動機關(guān)工作重心下移,領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層,基層干部堅守一線,通過轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能,使干群關(guān)系呈現(xiàn)新氣象,經(jīng)濟社會發(fā)展步入快車道,為扎實開展好群眾路線教育實踐活動奠定了基礎(chǔ)。

  整肅機關(guān)作風(fēng) 創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境

  作為欠發(fā)達地區(qū),周口實現(xiàn)富民強市新跨越主要靠什么?周口市委深入思索。

  “周口的核心問題是發(fā)展不足的問題,究其原因還是慢在干部工作作風(fēng)上?!敝芸谑形瘯浶旃庹f。

  基于這一思路,自去年5月,周口市首先在全市機關(guān)干部中開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動,向“庸、懶、散、浮、慢”現(xiàn)象“亮劍”,努力把周口打造成吸引產(chǎn)業(yè)集聚的“磁場”和“洼地”。

  該市運用公開、暗訪、問責(zé)“三大法寶”,來真的、動硬的,從日常工作紀(jì)律抓起,加大對重點部門、重點工作、重點項目的明察暗訪,并在市直媒體上進行通報。截至目前,市、縣兩級共對機關(guān)干部在崗情況暗訪督查300多次,組織處理542人。

  如今在周口,公務(wù)人員無論在上班期間上網(wǎng)打游戲,還是不作為、慢作為、亂作為等,都會受到不同程度的問責(zé)。

  今年5月底以來,全市又對縣鄉(xiāng)干部“走讀”、公職人員“吃空餉”問題進行專項治理。通過督查暗訪,對縣市區(qū)處級干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”問題組織處理243人;通過自查自糾和嚴(yán)格核查,對全市發(fā)現(xiàn)的各類“吃空餉”人員正進行嚴(yán)肅處理。

  在商水縣行政服務(wù)中心,5家企業(yè)代表同時送去感謝錦旗。某公司總經(jīng)理彭慧對記者說:“按正常情況,我們公司手續(xù)辦理得好幾個月,現(xiàn)在20多天就把手續(xù)辦好了?!?/p>

  企業(yè)的感慨來自市、縣行政審批職能單位專門組建的“企業(yè)服務(wù)團”。今年“企業(yè)服務(wù)團”兩次赴全市11個產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)為400余家企業(yè)開展集中服務(wù),現(xiàn)場解決企業(yè)問題81件,協(xié)調(diào)解決問題97件。

  加強班子建設(shè) 提升科學(xué)決策

  淮陽縣城有座景觀橋——神龍橋,因橋體高、坡度大,群眾通行不便,一些群眾有怨言??h領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)住建、財政、旅游等部門負責(zé)同志實地調(diào)研,

  并在當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站廣泛征求意見,很快對該橋?qū)嵤┝烁脑?降低了橋高。

  這是淮陽縣尊重民意、集中民智、健全議事規(guī)則的一個縮影。該縣對重點工程通過書記縣長信箱、民生熱線、信訪評估、網(wǎng)絡(luò)問政等形式充分聽取群眾意見,堅持多數(shù)群眾不贊成的事堅決不干。

  為此,該縣龍湖生態(tài)保護與綜合利用、古城改造、中華姓氏博物館等建設(shè)項目廣泛征求各界意見,確保讓群眾得到實惠。

  去年9月以來,為加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè),周口市在全市縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中組織開展“講黨性、重品行、作表率、謀發(fā)展”活動,著重解決黨性不強、作風(fēng)不實等問題。

  全市各級領(lǐng)導(dǎo)班子在深刻查擺問題的基礎(chǔ)上,狠抓整改,建立健全中心組學(xué)習(xí)、常委會議事規(guī)則、科學(xué)決策程序、領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾等制度,從制度體系和長效機制上強化了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。

  干部沉在基層 密切魚水深情

  太康縣張集鄉(xiāng)韓莊、馮莊行政村地處偏遠,農(nóng)民取款尤其是急需用錢時很不方便。不久前,周口銀監(jiān)分局王獻軍幫助這兩個村安裝了兩臺取款機,受到群眾歡迎。

  “只有把解決群眾生產(chǎn)生活中的困難真正當(dāng)成自己的事情用心辦、操心辦、精心辦,才能得到群眾的真心擁護。”王獻軍在“下基層”工作民情日記中這樣寫道。

  自去年12月,周口市委部署啟動“下基層、聽民聲、解難題、辦實事”工作,全市各級各部門派出大批科級以上黨員干部下基層,要求不“作秀”、不當(dāng)“過客”,切實為群眾辦實事、辦好事。

  下基層干部積極為聯(lián)系對象協(xié)調(diào)資金、技術(shù)和項目,改善生產(chǎn)生活條件,幫助解決發(fā)展難題。對困難群體開展結(jié)對幫扶,向群眾發(fā)放干群聯(lián)系卡,隨時接受政策咨詢、困難求助。

  截至8月底,全市6734名干部下基層開展工作20萬余人次,走訪居民、農(nóng)戶近11萬戶,記錄民情日記16萬余篇,解決問題近7萬個,為民辦實事3萬多件。

  “通過下基層,讓群眾的腰包鼓起來,把群眾鬧心的事情解決好,讓群眾臉上的笑容多起來,讓黨員干部履職干事能力也得到提升?!敝芸谑惺虚L劉繼標(biāo)說。

  周口市“三大作風(fēng)”建設(shè)活動的開展,有力促進了該市各級干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,推動了各項工作的落實。今年上半年,周口市經(jīng)濟運行持續(xù)向好,GDP增速高于全省平均水平,規(guī)模以上工業(yè)增加值、工業(yè)主營業(yè)務(wù)收入增幅均居全省第一位。(記者 趙春喜 通訊員 王霞)

責(zé)編:劉曉波
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