鶴壁網(wǎng)-鶴壁日?qǐng)?bào)訊 領(lǐng)導(dǎo)干部提拔任用前先過(guò)廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試關(guān),不參加測(cè)試或測(cè)試沒(méi)通過(guò),不予提拔任用。這是我市落實(shí)中紀(jì)委、中組部、中宣部關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育的工作意見(jiàn),切實(shí)做到“關(guān)口”前移、著眼防范的做法之一。
日前,市紀(jì)委、市委組織部聯(lián)合印發(fā)《鶴壁市領(lǐng)導(dǎo)干部任職前廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試實(shí)施辦法(試行)》以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》),將反腐倡廉教育融入領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作之中。
《辦法》規(guī)定,測(cè)試對(duì)象為符合黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、具備提拔為市委管理的正、副縣級(jí)干部(包括非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù))條件的現(xiàn)任副縣級(jí)干部和正科級(jí)干部。縣區(qū)和市直單位管理干部的提拔任用,參照該《辦法》執(zhí)行。
測(cè)試內(nèi)容以領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)的廉政法規(guī)知識(shí)為主,主要包括黨內(nèi)法規(guī)中有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政從業(yè)的規(guī)定,國(guó)家法律行政法規(guī)中有關(guān)公職人員廉潔從政從業(yè)的規(guī)定,中央、省、市關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的最新文件精神和要求。
采取定期測(cè)試的方法,原則上每年集中組織一次測(cè)試。測(cè)試實(shí)行百分制,60分及以上為合格。測(cè)試成績(jī)交紀(jì)委和組織部門(mén)備案,并向測(cè)試對(duì)象所在單位黨組織通報(bào),存入個(gè)人廉政教育檔案。
《辦法》規(guī)定,將任前廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試作為選拔任用干部的工作程序,堅(jiān)持任前必考。把測(cè)試成績(jī)是否合格作為干部選拔任用的重要依據(jù)之一,測(cè)試成績(jī)合格者方能提拔任用;不合格者一個(gè)月后申請(qǐng)補(bǔ)考,補(bǔ)考仍不合格的,一年內(nèi)不得列為提拔任用對(duì)象。
(記者 王利英 通訊員 袁欣樂(lè))
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