新鄉(xiāng)供電公司配網建設與管理之路
如果將電網主網比作一個城市電網“主動脈”的話，那么配電網絡就是遍布的“毛細血管”。雖然極其細微，卻是維持肌體正常運行十分重要的一環(huán)。配電網絡對于新鄉(xiāng)電網亦是如此。
目前，新鄉(xiāng)市區(qū)有公用10千伏出線94條，總長度893.62千米。其中，架空線路46條423.72千米；電纜線路48條469.6千米。10千伏臺式配電變壓器1293臺，容量379兆伏安，低壓分支箱4235臺?！芭渚W是供電企業(yè)和客戶聯(lián)系的紐帶，配網的供電質量和供電可靠性直接關系到客戶用電的安全和可靠，關系到供電企業(yè)的生存和發(fā)展，關系到整個城市的發(fā)展?！毙锣l(xiāng)公司總經理張明如此強調配電網絡的重要性。
攻克基礎薄弱 “四年”翻身
近年來，隨著新鄉(xiāng)市城市建設的步伐加快，用電負荷快速增長，較之堅強的主網，稍顯薄弱的配電網架逐漸成為電力生產的安全“短板”。如何提升城市配網水平，保證迎峰度夏期間的安全可靠用電，已成為擺在新鄉(xiāng)供電人面前的一道亟待解決的問題。
8月24日，新鄉(xiāng)公司配電服務中心主任蘇銀向記者回憶起幾年前的配網建設情況：“配電網架弱，管理底子薄，檢修計劃性差，隊伍凝聚力不強，是目前城市配網管理存在的普遍問題。記得2010年電網迎峰度夏期間，我們日最高故障報修量達到121次。整個夏天，搶修任務繁重，職工平均每天連續(xù)工作18個小時以上，高溫環(huán)境下高強度的工作，使搶修人員手忙腳亂、苦不堪言?！?/font>
面對基礎薄弱問題，新鄉(xiāng)公司提出了“四年”翻身的奮斗目標。明確責任，強化配網主動運維；加大資金投入，強化配網堅強根基；對癥下藥，治理配網薄弱點，探索了一條切合實際又獨具特色的配網建設與管理之路。
近年來，新鄉(xiāng)公司高度重視配網建設，工程管理部門細致謀劃，將配網規(guī)劃、配網建設與業(yè)擴報裝相結合，加強與政府、客戶的溝通，構建了電力企業(yè)與政府客戶互惠互利、和諧發(fā)展的“新鄉(xiāng)配網建設外部支持模式”。
2010年以來，新鄉(xiāng)城市配電網共新建、改造10千伏架空線路7條，長度18.89千米；建設電纜線路10條，長度 27.74千米；改造10千伏架空線路9條，長度17.62千米；建設開閉所9座；配電所2座；建設開關30臺，改造開關10臺，建設環(huán)網柜9臺，分支箱11臺；建設變壓器70臺，容量22050千伏安，低壓線路長度39.94千米。有效解決了局部供電“卡脖子”現(xiàn)象，進一步優(yōu)化了配網網架結構，增強了配網供電能力。
管理思想突破，主動運維
為徹底扭轉配網管理薄弱局面，新鄉(xiāng)公司明確了“扎實穩(wěn)步推進，管理求勝”的工作思路，確立了“234”目標。即：在2年內實現(xiàn)故障的可控在控；3年內打造出職工寬松的工作環(huán)境；4年內實現(xiàn)班組標準化管理。
然如何才能達到預定目標？蘇銀對記者隆重推出新鄉(xiāng)公司配電服務中心自創(chuàng)的“1466”工作法。
“1”即：統(tǒng)一思想，增強責任意識，提高工作主動性。
配電服務中心立足大局，樹立“一盤棋”意識，工作上不等不靠，切實做到每天有任務，每天有成績，鍥而不舍地實現(xiàn)配網故障可控、在控，實現(xiàn)企業(yè)效益和員工輕松工作的“雙贏”。
“4”即：構建四個和諧關系，增強凝聚力，強化向心力。
配電服務中心加強“四好”領導班子建設，著重構建干部之間的和諧關系。堅持職工思想動態(tài)分析，與職工在思想上進行充分有效的溝通，構建職工之間的和諧關系。加強班組間的協(xié)作，實現(xiàn)班組之間關系的和諧。領導對職工工作嚴要求，生活細關愛，實現(xiàn)了上下和諧。
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