摩托羅拉南京近百人“到期”未簽離職協(xié)議

2012-11-20 09:17 來源：新京報

　　“摩托羅拉裁員”追蹤

　　新京報訊今日是摩托羅拉南京研發(fā)中心（下稱南摩）員工簽署離職協(xié)議的最后日期。南摩員工代表吳尊（化名）昨日對本報記者表示，截至11月19日，還有近百名員工未簽離職協(xié)議。昨日下午員工與公司高管進行了電話會議，高管稱，截止日期不可改變。對于受法律保護的“三期”人群（孕期、產期、哺乳期），將按照南京市最低工資標準的80%繼續(xù)發(fā)放工資。

　　未簽員工希望延期遭拒

　　一直處于虧損狀態(tài)的摩托羅拉移動在被谷歌收購后改走“精品路線”，伴隨著這一戰(zhàn)略轉變的是摩托羅拉移動的大裁員。

　　目前，摩托羅拉移動北京地區(qū)的裁員已經結束，而南摩因為要完全關閉，引發(fā)500多員工不滿。

　　自今年8月15日開始，南摩員工進行了兩次條幅抗議，并與公司高管進行了三次談判。談判的結果是，公司將裁員的最后期限延至11月20日。

　　昨日，南摩員工代表吳尊對本報記者表示，截至19日，在500多名員工中，已經有300多員工簽了離職協(xié)議，他們將與北京地區(qū)的員工一樣，獲得N+2的賠償。除去40名被調往其他地區(qū)工作的員工和20名左右的“三期”女員工，還有近百人未簽離職協(xié)議。

　　據他介紹，未簽字的員工有些未找到工作，希望能延長簽字期限。員工希望高管能到南京再次進行溝通，不過，這一要求未被滿足。

　　昨日下午兩點半，30多名南摩員工與高管進行了電話會議。“高管稱，11月20日這個簽字最后期限不會改變?！眳亲鸨硎?。

　　懷孕女員工最多領23232元

　　除了近百名未簽字的員工，公司還有20名左右的“三期”員工。

　　按照《女職工勞動保護規(guī)定》第四條規(guī)定：不得在女職工懷孕期、產期、哺乳期降低其基本工資，或者解除勞動合同。

　　吳尊稱，公司高管在電話會議中表示，將繼續(xù)給這些“三期”員工發(fā)放工資，工資為南京市最低工資標準的80%，即1320元的80%，發(fā)放時間為這“三期”到期時間。

　　據記者計算，“三期”員工每月可領到1056元工資。如果是剛剛懷孕的女員工，以懷孕10個月和哺乳期最長12個月計算，最多可以領到23232元。